就在李新义跳槽拉勾后的一年，这位曾经志在成为企业大老板的咖啡馆老板在一个月内多次发布状态感叹，作为委外公司小老板，他的日子比在公司的那些大老板舒服多了。
李新义曾经创立过一家自己的企业，在其值得称道的“八年创业经历”之后，他成为了一名委外小老板，但这个身份却给他的生活带来了不少惊喜。
在委外工作的第一个月，李新义发现自己首次享有了健康保险，养老保险，住房公积金等福利，不仅仅是这些，李新义还透露，因为委外公司的规模小，工作制度更加灵活，而且他可以根据自己的规划进行部门招聘和团队建设，得到了大老板不易得到的自由。
在接下来的日子里，李新义总结了在7年创业和在委外小老板身份下的工作差异：委外小老板可以有固定收入和并无多余财务负担；委外小老板还能拥有与大老板们相似的自由度，并能在“无实体公司”的条件下完成资金运转；委外小老板的使命感非常强烈，因为像他这样的公司是靠人去维系的。
这位自称已经找到自己“命中注定的工作”的委外小老板，不再烦恼财务结算，付起税来也轻松多了。